Text copied to clipboard!
Pavadinimas
Text copied to clipboard!Prekės ženklo koordinatorius
Aprašymas
Text copied to clipboard!
Ieškome prekės ženklo koordinatoriaus, kuris prisijungs prie mūsų dinamiškos komandos ir padės įgyvendinti mūsų prekės ženklo strategiją. Šis vaidmuo yra esminis siekiant užtikrinti, kad mūsų prekės ženklas būtų nuosekliai ir efektyviai pristatomas rinkoje. Jūs būsite atsakingas už prekės ženklo kampanijų planavimą, koordinavimą ir vykdymą, bendradarbiausite su įvairiais departamentais, kad užtikrintumėte, jog visi komunikacijos kanalai atitinka prekės ženklo standartus. Jūsų užduotis bus analizuoti rinkos tendencijas ir konkurentų veiksmus, siekiant nuolat tobulinti mūsų prekės ženklo poziciją. Taip pat turėsite galimybę dirbti su kūrybinėmis komandomis, siekiant sukurti inovatyvius ir įsimintinus prekės ženklo sprendimus. Jei esate kūrybingas, organizuotas ir turite aistrą prekės ženklams, mes norėtume su jumis susipažinti.
Atsakomybės
Text copied to clipboard!- Planuoti ir koordinuoti prekės ženklo kampanijas.
- Bendradarbiauti su kūrybinėmis komandomis.
- Analizuoti rinkos tendencijas ir konkurentų veiksmus.
- Užtikrinti prekės ženklo nuoseklumą visuose komunikacijos kanaluose.
- Rengti ataskaitas apie prekės ženklo veiklos rezultatus.
- Organizuoti prekės ženklo renginius ir akcijas.
- Valdyti prekės ženklo biudžetą.
- Bendradarbiauti su išoriniais partneriais ir tiekėjais.
Reikalavimai
Text copied to clipboard!- Aukštasis išsilavinimas rinkodaros ar susijusioje srityje.
- Patirtis prekės ženklo valdymo srityje.
- Puikūs organizaciniai ir komunikaciniai įgūdžiai.
- Gebėjimas dirbti komandoje ir savarankiškai.
- Kūrybiškumas ir inovatyvumas.
- Analitinis mąstymas ir problemų sprendimo įgūdžiai.
- Geri projektų valdymo įgūdžiai.
- Puikios anglų kalbos žinios.
Galimi interviu klausimai
Text copied to clipboard!- Kokios yra jūsų patirtys prekės ženklo valdymo srityje?
- Kaip jūs sprendžiate konfliktus komandoje?
- Kokius prekės ženklo projektus esate įgyvendinę?
- Kaip jūs sekate rinkos tendencijas?
- Kokie yra jūsų stipriausi organizaciniai įgūdžiai?
